近日，市總工會檢查組一行蒞臨水務(wù)集團排水公司鐵西管修分公司職工創(chuàng)新工作室，審核驗收工作室創(chuàng)建情況。
檢查組實地審核了工作室的各項制度、創(chuàng)新成果等各方面情況，聽取了工作室?guī)ь^人馬強同志關(guān)于職工創(chuàng)新工作室工作開展情況的匯報，詳細查看了工作室組建文件、制度規(guī)范、創(chuàng)新項目、技能人才培養(yǎng)等多方面情況。鐵西管修分公司職工創(chuàng)新工作室堅持以勞模精神、工匠精神為引領(lǐng)，以工作成果為導向，以科技創(chuàng)新為出發(fā)點，以提高職工自主創(chuàng)新意識和技術(shù)業(yè)務(wù)水平為重心，引導職工在各自工作崗位上建功立業(yè)，發(fā)揮長效激勵機制，實現(xiàn)個人與集團事業(yè)共同發(fā)展。
檢查組認為，集團職工創(chuàng)新工作室工作思路清晰、措施得力、特色鮮明，做到了科技創(chuàng)新工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作的深度融合。希望水務(wù)集團再接再厲，充分發(fā)揮工作室在推動集團科技創(chuàng)新、培養(yǎng)人才“傳幫帶”作用。通過鞏固工作室的服務(wù)內(nèi)涵，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，調(diào)動廣大職工對科技創(chuàng)新的積極性、主動性，調(diào)動一切積極因素，凝聚一切先進力量，為集團高質(zhì)量發(fā)展提供不竭動力。
下一步職工創(chuàng)新工作室將根據(jù)檢查組意見，對工作室未來工作內(nèi)容及相關(guān)制度進一步完善，以開展管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和業(yè)務(wù)創(chuàng)新為首要任務(wù)，通過工作室平臺培養(yǎng)出更多的先進技術(shù)帶頭人和管理能手，為集團發(fā)展打造一支學習能力強、創(chuàng)新能力強、業(yè)務(wù)能力強的“三強”專業(yè)隊伍。
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