2月5日至6日,水務(wù)集團自來水總公司組織5名新安置退役士兵和8名客服中心勞務(wù)派遣人員進行崗前培訓(xùn)。幫助入職新職工更快、更好地掌握工作技能、適應(yīng)工作環(huán)境、了解企業(yè)文化,為新職工在融入企業(yè)環(huán)境的過程中注入動力和信心,從而順利地開展工作,為即將開始的水務(wù)“新”生活奠定基礎(chǔ)。
本次崗前培訓(xùn)主要內(nèi)容包括四大方面:一是通過參觀水廠、地區(qū)維修所來認識企業(yè),了解企業(yè)運營形式及基本工作職能;二是通過網(wǎng)絡(luò)視頻學(xué)習(xí)了解企業(yè)發(fā)展與企業(yè)文化教育培訓(xùn);三是對新入職職工進行安全教育培訓(xùn);四是學(xué)習(xí)營業(yè)服務(wù)管理規(guī)范。培訓(xùn)課程結(jié)合實地參觀、案例分析,采用多媒體形式配以圖片和部分視聽材料進行教學(xué),通過講授、典型案例分析、互動交流等培訓(xùn)方式,讓新職工更容易理解和掌握新知識新技能。
入職培訓(xùn)是新職工們了解企業(yè)、融入企業(yè)的一個重要抓手。集團為職工提供了發(fā)展平臺,鼓勵支持職工的職業(yè)成長,全體新職工表示,通過此次學(xué)習(xí),對集團有了更直觀認識,也為自己能夠成為集團的一份子而感到驕傲和自豪。在今后的工作中,一定要向身邊的老同志學(xué)習(xí),愛崗敬業(yè)、無私奉獻,積極進取、專研業(yè)務(wù),實現(xiàn)自身的價值,為集團的穩(wěn)步發(fā)展貢獻力量。